Расследование Европейской прокуратуры по факту нецелевого использования средств ЕС на нужды инвалидов касается конкретных случаев и не должно обобщаться. Хотя это подрывает доверие, работодателей не следует демотивировать, поскольку болгарский бизнес становится все более открытым и ответственным по отношению к людям с ограниченными возможностями. Тема прокомментирована Элька Тодорова, председатель правления Национальной федерации работодателей инвалидов (НФРИ)в шоу «Бизнес Старт» с ведущая Розелина Петкова.
Имеются ли достаточные механизмы контроля и нужны ли дополнительные проверки?
По словам Тодоровой, для компаний, которые работают по дотационным программам, созданы мониторинги, аудиты, проверки, в которых рассматривается документация, проводятся контрольные проверки и при возникновении сомнений они уточняются.
«Тот факт, что обвинение приняло меры, показывает, что они функционируют».
Однако, по ее словам, проверки без причины не являются решением проблемы.
Состояние социально ответственного бизнеса в нашей стране
Хотя существует большая палитра работодателей, которые принимают инвалиды – В крупных корпорациях, имеющих собственную политику трудоустройства уязвимых групп населения, социальных и специализированных предприятиях, а также муниципальных компаниях занятость людей с ограниченными возможностями значительно ниже, чем в других странах-членах ЕС, – сказал гость.
«Однако есть хорошие примеры — предприятия и социальные предприниматели, которые обеспечивают устойчивую занятость на протяжении 20-30 лет и где от 30 до 50% персонала составляют люди с перманентно сниженной трудоспособностью».
Болгарский бизнес более открыт для людей с ограниченными возможностями?
По словам Эльки Тодорвы, процесс вездесущийвключая малый бизнес, хотя наибольших успехов добились крупные компании. Кроме того, создаются муниципальные социальные предприятия, обеспечивающие занятость населения в сфере различных бизнес-услуг. Однако предприятиям необходимы дополнительные стимулы для найма большего количества людей из уязвимых групп.
«На данный момент есть механизмы — субсидированная заработная плата, возмещение части страховки от Агентства для людей с ограниченными возможностями, но необходимы дополнительные стимулы через национальные и европейские программы».
Весь разговор смотрите в видео.
Вы можете посмотреть всех гостей шоу «Бизнес Старт» здесь.